کارشناسان اقتصادی معتقدند افزایش انعام دهی در دوران همه‌گیری کرونا و گسترش روش‌های پرداخت الکترونیکی، باعث افزایش فشار روانی بر مشتریان شده است. این موضوع، همراه با نبود قوانین جامع محافظت از انعام‌ها در سطح فدرال، شرایط را برای سوءاستفاده کارفرمایان فراهم کرده است.
کبک ۳۰۰ میلیون دلار برای مرحله اول طرح آموزش نیروی کار در بخش ساخت‌وساز هزینه کرده است.
در بین این گروه از کانادایی‌هایی که به این کار اعتراف کرده‌اند، حدود 10 درصدشان گفته‌اند که شغل دوم ...
بیشترین مادرانی که در این سال‌ها وارد بازار کار شده‌اند، مادران تک والد و مهاجر هستند. نرخ اشتغال ما...
دولت کانادا هم در گزارشی به بررسی تأثیر هوش مصنوعی بر بازار کانادا پرداخته است. در این گزارش آمده اس...
فرانسوآ خاویر بونویل یک کارآفرین کبکی است که در منطقه Bas-Saint-Laurent به ساخت در و پنجره مشغول است...
طبق اعلام اداره آمار، مشاغل جدید ایجادشده بیشتر برای جوانان و زنان و عمدتا در بخش‌های انفورماتیک، فر...
کبک در سال‌های آینده در بخش‌های مهندسی با چالش‌های متعددی روبه‌رو است که برطرف کردن آنها مستلزم برخو...
در سال 2024، حداقل دستمزد در استان ساسکاچوان به آلبرتا رسیده است و هر دو استان با ثبت نرخ حداقل دستم...
کارشناسان پیش‌بینی می‌کنند که با توجه به کاهش نرخ تورم و افزایش میزان تقاضا برای جذب نیروهای ماهر، م...
