دولت کانادا جزئیات یک طرح حمایتی بسیار بزرگ را اعلام کرد که می‌تواند آینده بازار کار و صنعت ساختمان و خدمات فنی را در کانادا متحول کند. در مرکز این طرح دولت فدرال متعهد به پرداخت ۴۳۰ میلیون دلار بودجه مستقیم برای تقویت، نوسازی و ساخت مراکز آموزش کارگری در سراسر کشور شده است.
این سرمایه‌گذاری کلان دولتی با یک هدف‌گذاری استراتژیک و بلندمدت پیوند خورده است؛ اتاوا در نظر دارد تا سال ۲۰۳۱ میلادی، بین ۸۰ تا ۱۰۰ هزار کارگر فنی جدید و واجد شرایط را جذب بازار کار کند. این اقدام در پاسخ به هشدارهای مکرر بخش‌های صنعتی و عمرانی کشور صورت می‌گیرد که از کمبود شدید نیروی متخصص و پیر شدن بدنه کارگری فعلی رنج می‌برند.
بر اساس برنامه‌ریزی‌های اعلام شده، این بودجه ۴۳۰ میلیون دلاری قرار است در سه بخش اصلی (Streams) به صورت هدفمند توزیع و هزینه شود:
در بخش نخست که بخش عمده‌ای از بودجه را به خود اختصاص می‌دهد، دولت فدرال سهم حمایتی خود را از هزینه‌های خرید تجهیزات مدرن آموزشی برای اتحادیه‌های کارگری و کالج‌ها، از ۵۰ درصد قبلی به ۷۰ درصد افزایش داده است. این یعنی مراکز آموزشی اکنون می‌توانند با اتکا به بودجه دولتی، پیشرفته‌ترین دستگاه‌ها و ابزارها را برای آموزش کارآموزان تهیه کنند.
بخش دوم این طرح بر توسعه فیزیکی زیرساخت‌ها تمرکز دارد. این بودجه صرف ساخت، تجهیز و گسترش مراکز جدید آموزش فنی و حرفه‌ای در استان‌های مختلف خواهد شد تا دسترسی متقاضیان در مناطق دورافتاده‌تر نیز به آموزش‌های استاندارد تسهیل شود.
در نهایت، بخش سوم این سرمایه‌گذاری به حمایت از طرح‌های نوآورانه تخصیص یافته است. دولت فدرال قصد دارد با ادغام فناوری‌های نوین نظیر هوش مصنوعی و شبیه‌سازهای پیشرفته در فرآیند آموزش، مسیر کسب گواهینامه‌های معتبر ملی مانند گواهی «رد سیل» (Red Seal) را برای کارآموزان جوان کوتاه‌تر و جذاب‌تر کند.
تحلیل‌گران اقتصادی معتقدند این اقدام اتاوا نه تنها پاسخی به نیاز فوری بازار مسکن و ساخت‌وساز است، بلکه گامی کلیدی برای افزایش رقابت‌پذیری اقتصادی کانادا در سطح بین‌المللی به شمار می‌رود. مقامات دولتی امیدوارند با ایجاد این تسهیلات، نسل جدید جوانان کانادایی و تازه مهاجران، تمایل بیشتری برای ورود به مشاغل فنی و تخصصی پیدا کنند.
.webp)
ارسال نظرات