.webp)
به گزارش هفته و به نقل از «سی‌آی‌سی نیوز»، این تغییرات با لایحه‌ی سی-۱۹ امکان‌پذیر شده است. بر پایه‌ی این لایحه، وزیر مهاجرت این اختیار را یافته تا از نامزدهایی با مهارت‌ها یا توانایی‌های مورد نیاز دعوت کند.
وزیر مهاجرت، شان فریزر، هم در مصاحبه‌ای در این زمینه گفته که تغییرات در اکسپرس انتری به کانادا کمک خواهد کرد تا مهاجرانی را برگزیند که هم‌اکنون آماده‌ی ورود به چرخه‌ی اقتصادی‌اند.
او افزوده است که گرچه اکسپرس انتری هم‌اینک هم به کانادا مزیت رقابتی داده، اما باز امکان بهتر شدن دارد.
فریزر گفته که اکسپرس انتری را می‌توان در راستای پاسخ به چالش‌های خاص اقتصادی بهبود بخشید.
اداره‌ی مهاجرت می‌گوید که این لایحه‌ی سی-۱۹ به کانادا این امکان را می‌دهد تا از نامزدهای اکسپرس انتری بر پایه‌ی معیارهای تازه دعوت کند، معیارهایی که در راستای برآوردن نیازهای اقتصادی است که وزیر به آن اشاره کرده.
چه کسانی دعوت خواهند شد؟
وزیر گفته که با استان‌ها، شوراهای تجاری و دیگر ذی‌نفعان مشورت خواهد کرد تا به ارزیابی دقیقی از این برسد که کدام نامزدها را دعوت کنند.
این اختیارات تازه‌ی وزیر به این معنی است که اینک می‌توان از نامزدهای اکسپرس انتری بر پایه‌ی اساسی‌ترین نیازهای اقتصادی و کمبود فوری نیروی کار دعوت کرد.
برای نمونه، بخش بهداشت و درمان یکی از مهم‌ترین مقوله‌های شغلی در این راستاست. در ماه اکتبر، نرخ مشاغل خالی در این بخش به ۶ درصد رسید. دولت اقداماتی همچون حدف برخی از موانع برای پزشکان آموزش‌دیده که هم‌اینک در کانادا هستند برای پر کردن شغل‌های خالی این بخش انجام داده است. با این حال، این احتمال هست که قرعه‌کشی‌های اکسپرس انتری در آینده فقط نامزدهایی را هدف قرار دهند که در حرفه‌های مراقبت‌های بهداشتی و درمانی صاحب تجربه‌اند تا جاهای خالی با سرعت بیشتری پر شوند.
سیستم چرا نیازمند تغییر است؟
کانادا اینک با پیری جمعیت و نرخ پایین زادآوری و کمبود نیروی کار دست و پنجه نرم می‌کند و پیش‌بینی می‌شود که ۹ میلیون کانادایی تا سال ۲۰۳۰ به سن بازنشستگی ۶۵ سالگی برسند و در عین حال کانادایی‌های جوان‌تری برای پر کردن جای خالی آنها نباشند. این امر منجر به شمار زیادی مشاغلی خواهد شد که خالی‌اند و پر کردنشان دشوار است. بنابراین، کانادا چاره‌ای ندارد که برای حفظ نیروی کار خود و نیز قدرتمند نگه داشتن اقتصادش به مهاجران تکیه کند.
برای کمک به حفظ و رشد نیروی کار، برنامه سطوح مهاجرت ۲۰۲۳ تا ۲۰۲۵، پذیرش سالانه نیم میلیون مهاجر تا سال ۲۰۲۵ را هدف گرفته است. از این تعداد، بیش از ۱۱۰ هزار نفر از راه اکسپرس انتری به کانادا دعوت خواهند شد.
روال اکسپرس انتری چگونه است؟
برنامه‌ی اکسپرس انتری در سه بخش نیروی کار ماهر فدرال (FSWP)، برنامه نیروی کار فنی فدرال (FSTP) و کلاس تجربه کانادایی (CEC) از متقاضیان دعوت می‌کند.
از زمانی که اکسپرس انتری در ژانویه‌ی ۲۰۱۵ به اجرا درآمده، از نامزدها بر پایه‌ی امتیازشان در سیستم جامع رتبه‌بندی پذیرش می‌شود.
در سیستم جامع رتبه‌بندی، نامزدها بر اساس چندین فاکتور مانند تجربه‌ی کاری، تحصیلات یا توانایی زبان و سایر عوامل مانند سن یا داشتن خانواده در کانادا ارزیابی می‌شوند. به هر عامل امتیازی داده می‌شود و نامزدهایی که بیشترین امتیاز کلی را دارند بالاترین احتمال را هم برای دریافت دعوت‌نامه دارند.
با قرعه‌کشی هدفمند، اداره‌ی مهاجرت باز هم از نامزدهای دارای شرایط اکسپرس انتری دعوت خواهد کرد، با این حال امتیاز کلی دیگر عامل تعیین‌کننده نخواهد بود و در قرعه‌کشی‌ها از نامزدهایی که تجربه‌ی کاری، تحصیلات یا توانایی زبانی خاصی دارند، دعوت خواهد شد.
ارسال نظرات